Ce qui vous attend en février

2024 est une année bissextile et compte 29 jours en février, mais à quoi pouvez-vous vous attendre en tant que professionnel des RH le mois prochain ? La SNCB met en œuvre un ajustement annuel des tarifs de 5,9%, avec des conséquences possibles sur les coûts pour les employeurs. Les entreprises de plus de 20 salariés doivent désormais élaborer un plan pour l'emploi pour les salariés de 45 ans et plus. En outre, le service interne de prévention doit présenter au comité de prévention et de protection au travail le rapport annuel contenant des données sur les accidents du travail, les actions entreprises, la structure de l'entreprise en matière de prévention et de protection et les informations du service externe.