Pas d’emploi sans preuve de vaccination ? Le tribunal du travail confirme la discrimination

Un homme n’a pas été recruté parce qu’il refusait de fournir une preuve de vaccination contre la COVID. Selon le tribunal du travail de Namur, il s'agit d'une discrimination fondée sur l'état de santé (futur). La mesure n’était pas proportionnée : des alternatives moins drastiques étaient possibles.