Le chiffre : 10,2%

L’institut pour l’égalité des femmes et des hommes a publié les résultats de son analyse sur l’écart salarial en 2022. Verdict : l’écart a diminué avec la reprise économique post-covid, passant de 8 à 7% en moyenne. Mais la disparité entre secteur privé et public est importante. Dans le privé, c’est 10,2%. Alors que dans le public, c’est 4,2%.