HR Alert Tools: Onboarding

Notre nouvelle fiche technique s'attaque cette fois à l'onboarding. 

Basée sur une revue de littérature scientifique de ces 10 dernières années, elle offre un aperçu de l'étendue de cette période d'accueil des nouveaux collaborateurs. Dans la dynamique tendue du marché du travail, encadrer l'onboarding est un atout. Et ça commence dès la sélection du candidat après l'entretien d'embauche. 

Nous vous proposons ici un détail des enjeux de chaque étape de l'onboarding, rassemblé autour de trois temps forts: le recrutement, le premier jour et les premières semaines du nouveau collaborateur. 

Après un aperçu théorique, la revue de littérature offre plusieurs conseils de bonnes pratiques pour optimiser chaque étape. 

Au milieu du marketing qui matraque certains concepts, nos fiches techniques se veulent être des outils rigoureux pour votre quotidien de RH. Nous espérons que cela vous aidera. Et parce que la démarche scientifique est un discussion permanente, nous sommes ouverts à toute recommandation de votre part à leur sujet. Objectivité et efficacité, ce sont les maîtres mots de l'ADN de HR Alert, c'est ce que nous proposons ici encore avec ces outils.