Real Time News
for Human Resources Governance

Doorbraak voor MaaS als businessmodel

De financiële sector ziet businesskansen in mobility-as-a-service. Samen met Lab Box (D'Ieteren Auto) stopt Belfius 7 miljoen euro in Skipr. Met de multimodale app van Skipr op hun smartphone kunnen werknemers al hun professionele verplaatsingen doen. Hun private of publieke werkgever ontvangt één gebundelde factuur per maand. De oplossing werkt ook voor zelfstandigen. Skipr gaat uitbreiden naar Frankrijk.

Skipr haalt 7 miljoen euro op bij Belfius en Lab Box (persbericht)

Ook deelsteps in mobiliteitsapp Skipr

In Antwerpen kan je vanuit de app Skipr nu ook een elektrische deelstep van Bird en Circ plannen, boeken en betalen. De Belgische Mobility-as-a-Service start-up is daarmee wereldwijd de eerste die Bird in zijn business-to-business multimodale app integreert. De werknemers kunnen ook privé van de app gebruik maken in het kader van een Mobiliteitsbudget.

Belgische Skipr wereldwijd eerste MaaS-app die Bird-deelsteps integreert (Fleet.be)

Skipr

13 tools om te videovergaderen

Is jouw onderneming door de coronacrisis hals over kop gestart met videovergaderen? Dan heb je wellicht  vastgesteld dat daar veel meer platformen en applicaties voor bestaan dan je vermoedde. Welke is de beste voor jouw organisatie? Een Nederlandse website selecteerde 13 videoconferencing tools op basis van hun populariteit  en hun beveiliging - je wil niet gehackt worden terwijl de directie een gevoelig dossier bespreekt - en bekeek ze van dichterbij. Het resultaat is een Exceltabel met een overzicht van de voornaamste kenmerken van elke tool, plus een interessante toelichting over videobellen.

Marktanalyse videobellen (RendementOnline, gratis account aanmaken vereist)

Jouw vacature staat nu wellicht ook op Swop

De app Swop toont voortaan de openstaande betrekkingen die de Belgische bedrijven publiceren op hun eigen website. Op dit moment zou dat gaan om ongeveer 40.000 jobaanbiedingen. De bedrijven hoeven niets te doen en ze hoeven er niet voor te betalen. Bovendien garandeert Swop dat de kandidaat die reageert op een vacature binnen de 48 uren gecontacteerd wordt.

Swop

Lees ook: Met SWOP bijverdienen als headhunter (HR Alert; 29 maart 2018)

Tijd winnen met een parkeerapp

05/02/2020

Met de app Sympark vinden jouw medewerkers in de buurt van hun bestemming een vrije betalende parkeerplaats, op straat of in een parkeergebouw. De service is uitgerold in tientallen steden en gemeenten. De gebruiker tikt een adres en aankomstuur in, en op een kaart ziet hij de beste mogelijkheid plus alternatieven in de omgeving, telkens tarief inbegrepen. Je kan Sympark ook makkelijk aanbieden op jouw bedrijfswebsite. Sympark komt overgewaaid uit Nederland.

Sympark

Zo zoekt iedereen zijn toekomstige collega's

Jobkandidaten vinden zou natuurlijk makkelijker zijn als iedereen in het bedrijf mee zou zoeken. Maar hoe motiveer je hen om dat te doen? Anno 2019 doe je dat met een app. Referrals werkt als volgt. Jouw medewerker ziet op zijn smartphone of ander scherm de werkaanbiedingen. Kent hij iemand die geschikt is voor de job, dan kan hij de vacature naar die persoon doorsturen. Van dan af volgt jouw medewerker het traject en bij elke stap vergaart hij punten. Op het eind wacht een cadeau. Referrals is van softwarehuis Odoo, een Waalse successtory met kantoren van San Francisco tot Hongkong.

Referrals

Recruitment (werving- en selectieapp van Odoo)

Personeelsbeheer (overzicht van HR-apps van Odoo)

People analytics zonder lange aanloop

De stap zetten naar people analytics? Bespaar jezelf de ellende van een lang IT-traject en haal een app in huis. Zo luidt, samengevat, de belofte van JiGSO. De Belgisch start-up verzamelt al jouw HR-data, koppelt ze aan elkaar, laat er algoritmen op los en reikt je oplossingen aan - bijvoorbeeld om beter aan te werven, om de productiviteit te verbeteren of de retentie te verhogen. JiGSO werkt met een all-in jaarlijks abonnement. Het team heeft veel ervaring, ook met HR.

JiGSO

Lees ook: Als data beslissen over uw job (De Tijd)

Maak van nieuwkomers geen weglopers

19/12/2018

Vang een nieuwkomer slecht op, en volgende week leest hij alweer de jobadvertenties. Onboarding bepaalt voor een flink stuk het succes van een aanwerving, zoveel weten we intussen. Hoe manage je dat proces? Wel, natuurlijk is daar een app voor. Zoals die van Talmundo. De Belgische start-up werkt in 22 talen.

Talmundo

Wij gebruiken cookies om jouw gebruikerservaring te verbeteren.

Wij plaatsen ook analytische, advertentie- en socialemediacookies; klik op Meer informatie om deze te weigeren.