Slechte work-lifebalance drijft jonge werknemers weg

Uit een recente enquête blijkt dat meer dan een kwart van de werknemers jonger dan 35 overweegt dit jaar van job te veranderen. Een slechte work-lifebalance is een belangrijke reden: 40% van jongeren met een slechte balans wil van job veranderen. Een tiende is al actief op zoek. Dit benadrukt het belang voor werkgevers om hierop in te zetten om talent te behouden en aan te trekken, aldus Evy Sadicaris van Liantis.