Droit à la formation : Pourquoi, comment et avec quels bénéfices ?

HR BREAKFAST

Spaces Guillemin, Rue des Guillemins 139, 4000 Liège

2024 aura été l'année des obligations pour le droit à la formation (FLA, 5 jours obligatoires par employé, réforme du droit à la formation...). Est-ce pour autant qu'il ne faut le vivre que comme une pression du législateur?

Chez HR Alert, nous pensons que non, qu'il y a moyen d'y voir des opportunités.

Afin de partager notre vision, nous vous invitons à notre prochain HR Alert Breakfast sur le droit à la formation.

Quand: le vendredi 8 novembre, de 9h à 12h
Où: Spaces Guillemins, Rue des Guillemin 139, 4000 Liège
Pour qui: toute personne assumant des fonctions RH
Prix: gratuit

Cet événement se découpera en 2 temps:

Droit à la formation: point de vue légal

Pour cette première partie, Marta Sequeira Pereira sera notre guide. Legal Advisor dans la team social chez Securex, elle intervient régulièrement auprès du public pour éclaircir les zones d'ombres autour des nouveautés légales.

Elle répondra entre-autre aux questions suivantes:

Quels changements ont lieux pour 2024?
Quels formations sont concernées?
Quels sanctions si les obligations ne sont pas remplies (au niveau du FLA ou au niveau des jours à prendre)?
Quels dispositions contractuelles faut-il prévoir avec les collaborateurs?
Quel impact en cas de transferts entre employeurs? Ou de temps partiel du salarié?

Sa présentation est téléchargeable ici.

Droit à la formation: promouvoir la culture de l'apprentissage

Valérie Michiels, Learning & Development coach, abordera les éléments cruciaux à connaître pour (vraiment) intégrer l’apprentissage dans votre entreprise.

Elle répondra aux questions suivantes:

Quels sont les 5 piliers d’une organisation apprenante et comment les développer ?
Quels sont les facteurs humains auxquels on doit porter attention pour s’assurer que chacun veuille développer ses connaissances ?
Exemples clients des meilleures pratiques et mini workshop !

Sa présentation est téléchargeable ici.

Les présentations seront suivies de questions-réponses, et un petit buffet de boissons sera à disposition.