"Werkgever moet burn-out actief tegengaan"

Printervriendelijke versieVerstuur naar een vriend

Reeds bij de eerste tekenen reageren, de bedrijfsarts een cruciale rol toebedelen en er op toezien dat de zorgverleners een specifieke opleiding achter de rug hebben: zo moet de werkgever burn-out te lijf gaan, zegt de Hoge Raad voor de Gezondheid in een uitgebreid advies. Binnenkort zullen bedrijven vanaf 100 werknemers een burn-outcoach moeten aanstellen.

Burn-out en werk, advies van de Hoge Gezondheidsraad nr 9339 (pdf, 54 blz., rechtstreekse download)

Lees ook Burn-out coaches in bedrijven – Waar staan we? (Securex)

Onze partners