Wacht niet langer met glijdende werkuren

Printervriendelijke versieVerstuur naar een vriend

Behoort u tot die helft van de werkgevers die geen glijdende werkuren toestaat? Toch maar doen, want op een krappe arbeidsmarkt is dat een troef. Uit Acerta-onderzoek blijkt dat veel werknemers nog méér flexibiliteit verlangen dan de wet-Peeters mogelijk maakt. Ook zonder overloon willen zij vrijwillige overuren presteren. En loopbaansparen zien zij helemaal zitten.

2 op 3 werknemers wil overuren pas jaar nadien opnemen (Acerta)

Onze partners