Pensioen

Zware beroepen: regering moet beslissen

Na 2 jaar onderhandelen zijn de vakbonden en de werkgevers het niet eens geworden over welke "zware beroepen" toegang kunnen bieden tot een vervroegd pensioen. Daarom zal minister Bacquelaine snel zelf een middenweg-voorstel op de regeringstafel leggen. Naar verluidt wil hij ook de administratieve rompslomp binnen de perken houden.

Langer werken: dwang is de verkeerde aanpak

Tegen hun zin zullen mensen niet tot hun 67 werken. De effectieve uittredeleeftijd zal enkel omhoog gaan als de werknemers met plezier aan de slag blijven. Helaas gaat het met de "autonome motivatie", die al laag was, de verkeerde kant uit. Dat blijkt allemaal uit een belangrijke studie van Securex. Er is een nieuwe mindset nodig en er ligt werk op de plank voor HR.

Trend naar meer deeltijdwerk niet te stuiten

Werknemers zien steeds meer redenen om niet fulltime aan de slag te gaan of te blijven. Dat geldt voor alle leeftijdsgroepen, niet enkel wie dicht bij zijn pensioen staat of weet dat hij tot 67 zal moeten arbeiden. De jongste Barometer van de Arbeidsmarkt ziet de verschuiving van voltijds naar deeltijds werk al in de nieuwe contracten.
 

Werkgever draait op voor faillissement verzekeraar

Ook wanneer de verzekeraar failliet ging zonder dat u als werkgever daartoe bijdroeg, moet u zelf de tekorten bijpassen in het bedrijfspensioen waarop een medewerker recht heeft. Met dit arrest bevestigt Cassatie het slechte nieuws voor werkgevers die bij Apra Leven waren aangesloten. Het arrest geldt ook ten aanzien van andere verzekeraars.

Electrabel biedt "pensioen" aan vanaf 53 jaar

Aan geselecteerde werknemers vanaf 53 jaar biedt Electrabel een vertrekregeling aan. Zij hoeven niet meer te presteren, behouden 50 tot 60 procent van hun salaris en zijn vrij om elders een job te aanvaarden. Het energiebedrijf hoopt dat 275 werknemers op het voorstel zullen ingaan. Daarnaast krijgen alle werknemers een coach als ze willen weggaan om zelf een zaak op te starten.

"Stop 1,1% loonmarge volledig in pensioenfonds"

De 1,1% loonmarge in een pensioenfonds stoppen is fiscaal zeer voordelig voor de werkgever en behoedt de werknemer op termijn voor een oude dag in de armoede. Dat zegt Philip Neyt, de voorzitter van sectorvereniging Pensioplus. De pensioenfondsen blijven hoge prestaties leveren. Wie in 1986 instapte met 100 euro, heeft nu 770 euro.

Tijd om te cijferen voor actieve gepensioneerden

Voor gepensioneerden die nog niet onbeperkt mogen bijverdienen, is het hoog tijd om de rekenmachine boven te halen. Want wie te veel verdient, wordt gestraft in zijn pensioen. Securex legt uit welke inkomsten meetellen en welke niet, en dat is best ingewikkeld. Voorbeeld: de voordelen in natura tellen wel mee, maar dan met uitzondering van het privé-gebruik van een firmawagen.

Uw aanvullend pensioen staat nu online

Werknemers en zelfstandigen kunnen voortaan op MyPension.be nagaan hoe het staat met hun aanvullend pensioen (de "tweede pijler"). De site levert een inschatting van het te verwachten kapitaal of de te verwachten rente daarop. Erg interessant voor wie al verschillende werkgevers heeft gehad.

Belgische mannen langer doen werken lukt niet

Verbazend cijfer van Eurostat: alle maatregelen van de regeringen di Rupo en Michel ten spijt, is de verwachte effectieve loopbaanduur van de mannen in België in de jongste 10 jaren niet toegenomen. Die duur blijft 32,6 jaren. De vrouwen, daarentegen, zagen hun verwachte carrièreduur stijgen van 28,1 jaren in 2005 naar 30,4 in 2015. In al onze buurlanden wordt langer gewerkt.

Pensioen kwart lager dan zelfstandige denkt

Hoewel het wettelijk pensioen al jaren volop in de belangstelling staat, blijken zelfstandigen nog altijd een volkomen verkeerd beeld te hebben van wat zij mogen verwachten. Er staat hen een teleurstelling te wachten. Gemiddeld hopen zij op 1058 euro per maand; het echte gemiddelde bedraagt 800 euro. Dat blijkt uit een studie van Securex.

Onze partners