Mobiliteit

RSZ spreekt zich uit over concurrentiebeding

Een concurrentiebeding dat tot stand kwam na het aflopen van het arbeidscontract vormt geen loon, en is dus niet onderworpen aan socialezekerheidsbijdragen. De Rijksdienst voor Sociale Zekerheid schikt zich dus naar de rechtspraak van het Hof van Cassatie.

Regering heeft ontwerp-KB's over Generatiepact klaar

De ministerraad keurde in tweede lezing de teksten goed van een reeks koninklijke besluiten in het kader van het Generatiepact. Groen licht kwam er ook voor een voorontwerp van wet over het toezicht op de instellingen voor bedrijfspensioenvoorzieningen.

Bedrijfswagens: het belastbaar voordeel wordt verhoogd

Het Belgisch Staatsblad publiceert het traditionele KB met de aangepaste bedragen per afgelegde privé-kilometer waarop de gebruiker van een bedrijfswagen een belasting op "het voordeel van alle aard" moet betalen.

Mag het bedrijf de e-mails van het personeel inkijken?

De minister van Justitie heeft i.v.m. het e-mailverkeer van werknemers een advies bekendgemaakt dat veel strikter is dan de rechtspraak. Volgens de minister mag de werkgever geen kennis nemen van persoonlijke e-mails verzonden of ontvangen door werknemers. Hij mag evenmin overgaan tot een systematische, permanente en a priori controle van hun internetgebruik.

Sociale zekerheid van gedetacheerde werknemers

Het Europese Hof van Justitie heeft zijn eerdere rechtspraak bevestigd, die stelt dat een lidstaat niet het recht heeft de geldigheid te betwisten van een detacheringsgetuigschrift (E-101) dat door een andere lidstaat is uitgereikt. Anders gezegd, een gedetacheerde werknemer blijft wat de sociale zekerheid betreft gebonden aan het land waar het bedrijf is gevestigd dat hem uitstuurt.

Rechtspraak: toegang tot bedrijf verhinderen mag niet

Advocatenkantoor Claeys & Engels analyseerde tientallen rechtszaken tussen patroons en vakbonden naar aanleiding van de oktoberstakingen tegen het Generatiepact. Uit de beschikkingen blijkt dat de rechtbanken quasi unaniem van oordeel zijn dat de toegang tot een bedrijf niet mag verhinderd worden.

Waarom de Belg zo graag met vervroegd pensioen gaat

Eén actieve persoon op twee stopt met werken voor hij/zij de wettelijke pensioenleeftijd heeft bereikt. Voor de Belg geldt dat hij van zijn pensioenperiode een actieve en kwaliteitsvolle tijd wil maken, kortom, van het leven genieten.

De nieuwe programmawet is gepubliceerd

Het Belgisch Staatsblad gedateerd 30 december 2005 bevat de programmawet, met daarin o.m. de jongste regels inzake het betaald educatief verlof, de begeleidingsuitkering, de sancties bij niet-aangifte van tewerkstelling van gepensioneerden, de sociale zekerheid, de bedrijfswagens en de arbeidsongeschiktheid.

BEST PRACTICE: milieuvriendelijk beheer van bedrijfswagens

Bij het bedrijf MSP kunnen werknemers een bedrijfswagen kiezen die weinig CO2 uitstoot. Wie dat doet, krijgt een premie van 10 euro per maand, om te zetten in optionele extra-uitrustingen op de wagen. Een kwart van de betrokken werknemers maakt gebruik van deze mogelijkheid, zo staat te lezen in Alter Business News.

Meer met de bus of de fiets naar kantoor

De Vlaamse regering heeft een Pendelplan goedgekeurd dat o.m. het fileleed tijdens de spitsuren moet verzachten. Eén van de doelstellingen is veel meer mensen overtuigen met het openbaar vervoer of met de fiets naar het werk te gaan. Meer dan een kwart van de Vlaamse pendelaars wonen op minder dan vijf kilometer van hun arbeidsplaats.

Onze partners